Соціальне забезпечення в Росії: система, ставки та пільги пояснив - довідник емігранта на Росію - російські юристи

Детальніше на сайті уряду

Ви отримуєте право на соціальне забезпечення в РосіїДізнайтеся про російській системі соціального забезпечення і внесків, а також Як отримати російський соціального страхування і соціального забезпечення позову в Росії. У Росії система соціального страхування є відповідальність держави, головним чином у веденні Міністерства праці і соціального захисту. У деяких випадках, експатів, які мають посвідку на тимчасове або постійне проживання мають право на допомогу по соціальному забезпеченню в Росії, якщо вони оплачені необхідні платежі у конкретні державні кошти. Обидва засоби підтримуються обов'язкових Російської платежів соціального страхування, які віднімаються з брутто-зарплати, хоча деякі витрати і бонуси можуть бути звільнені від розрахунку.

Ви також можете зробити додаткові добровільні внески, якщо ви хочете зберегти для пенсії в Росії або план для кращого виходу на пенсію в Росії.

Іноземці несуть відповідальність тільки платити російські податки резидентів і соціальних відрахувань, якщо вони проживають в країні не менше 183 днів протягом календарного року. Ваш роботодавець, як правило, організувати для вашої реєстрації у російської податкової інспекції і захистити свій номер соціального страхування. Самозайняті працівники повинні організувати їх реєстрацію податкових і самі російські номери соціального страхування. Роботодавці також відповідальні за вирахуванням обов'язкової суми із зарплати працівника і сплачує держава.

Невиконання цієї вимоги до 15-го числа наступного місяця результати в двадцять відсотків штрафу.

Якщо роботодавцями є відхід від податків внески від імені своїх співробітників, вони оштрафовані на сорок відсотків загальної суми заробітку. Співробітники не зобов'язані платити внески соціального страхування в Росії, а, скоріше, тягар тримається на роботодавця, у тому числі самозайнята населення (підприємці, нотаріуси та адвокатів) або хтось ще зайнято третьою стороною за трудовим договором.

З 2017 року, російські податкові органи - замість соціальних фондів - буде відповідати за адміністрування більшість виплати по соціальному страхуванню.

Російські ставки відрахувань до 2017 року можуть бути розбиті на наступні категорії: крім того, обов'язкове страхування від нещасних випадків внески сплачуються за ставками від 0. п'ять відсотків від заробітної плати працівника, в залежності від оціненого рівня ризику професії працівника. Це оплачується окремо вище внески у Фонд соціального страхування, та ще administed в соціальні фонди. У деяких ситуаціях російські соціального страхування можуть бути звільнені, наприклад, доходи, отримані іноземними працівниками у відповідності з висококваліфікованими схеми мігрантів можуть бути звільнені від сплати внесків, хоча внески аварії будуть в обов'язковому порядку. Більшість іноземців у Росії, проте, у тому числі громадяни ЄС, будуть обкладатися ті обов'язкові внески, як Російські громадяни.

Для того, щоб мати право на російське допомога по безробіттю, ви повинні бути старше шістнадцяти років, можуть працювати, активно шукає підходящу роботу, і поки немає який-небудь прибуток або пенсія в Росії.

У Москві, заяви повинні бути подані до Департаменту праці та зайнятості населення міста Москви, у той час як вам потрібно відвідати найближчий Федеральної служби по праці і зайнятості, якщо ви живете в іншому місці в Росії. Щоб подати заявку на допомогу з безробіття в Росії ви повинні були жити в країні понад 183 днів протягом будь-12-місячний строк та надати наступні документи: всі документи повинні бути офіційно завірені підписом та печаткою - установою, яка їх випустила.

Ті, хто ніколи не працював, потрібен тільки паспорт і документ про освіту із зазначенням рівня кваліфікації.

При поданні заяви необхідно повторно пройти процедуру оцінки, щоб допомогти вам знайти підходящу роботу в Росії. Якщо це все одно не допомогти людині знайти роботу, то вони будуть зареєстровані як безробітний і право отримувати російське допомогу по безробіттю протягом максимум дванадцяти місяців. Якщо ви як і раніше працювати через дванадцять місяців, ви можете повторно подати заявку на отримання допомоги. Допомоги по безробіттю в Росії, як правило, виплачується щомісяця і розраховується у відсотках від середніх показників заробітної плати, що знижує протягом 12-місячного періоду. Щомісячні платежі в діапазоні від руб. 850-4, дев'ять сотень, в залежності від ваших заощаджень. Малозабезпечені сім'ї також мають право на знижки по медицині. У відповідності з російським законодавством про працю, працівники мають право на додаткову захист, що у більшості інших країн ЄС. Декретна відпустка в Росії є хорошим прикладом цього, як вагітні жінки з трудових договорів мають право на 140 днів відпустки по вагітності та пологах - сімдесят до передбачуваної дати пологів і сімдесят днів після пологів - і право отримувати сто відсотків від своєї зарплати. У разі ускладнень або народження близнюків і трійнят, кількість днів продовжується до 194 днів. Коли враховуючи відпустку по вагітності та пологах, вона повинна пам'ятати, що загальна заявлена виплаті заробітної плати не повинна перевищувати руб. Допомоги по вагітності та пологах надається також для пар, які всиновлюють дитину віком до 16 років. Існує кілька одноразова допомога по вагітності та пологах виплати вагітним жінкам при наступних умовах: в 2002 році Росія схвалила реформи пенсійної системи, яка охоплює три види пенсійного забезпечення: Державне, обов'язкове заняття пенсію та недержавну пенсію. Обов'язкового пенсійного винагороди працівників на три категорії - по старості, інвалідності та з нагоди втрати годувальника пенсії. Перш ніж ви маєте право на отримання російської пенсії, необхідно мати обов'язковий внесок у пенсійного фонду Російської Федерації (ПФР) протягом не менше восьми років. Після двох підвищень цін в 2017 році, перерахунок пенсії в Росії становить 13 руб, 655 станом на квітень 2017. У попередні роки, середня пенсія в Москві становить близько 13 руб, 470, та 13 руб, шістсот Санкт-Петербург. Люди, хто став інвалідом внаслідок загального захворювання, трудового каліцтва, професійного захворювання або військової служби мають право на пенсію по інвалідності.

Щоб мати право на отримання трудової пенсії по інвалідності, ви повинні були зайнятості.

Вижив пенсій надається: вдовам старше 55 (або вдівці і батьки старше 60 років) або безробітних та догляд за дитину віком до чотирнадцяти років або дитини-інваліда до вісімнадцяти років сестри і брати вісімнадцяти років, бабусь і дідусів у віці від шістдесяти і старше 55 років або інвалід. Додаткові пенсії, що виплачуються недержавними приватними пенсійними фондами. Щоб стати бенефіціаром, ви повинні укласти договір з фондом і вносити добровільні внески протягом всієї своєї кар'єри. За більш детальною інформацією про види пенсій в Росії і чи маєте ви право на пільги, читайте російських юристів путівник по російській пенсійній системі. Росія вважається однією з кращих країн на пенсію. Вік виходу на пенсію в Росії для чоловіків шістдесят і 55 років для жінок, хоча ці терміни переглянули в 2018 році. У середньому пенсії в Росії в даний час складає 12 руб, чотириста в той час як в Москві середня пенсія становить 13 руб, а також 13 470 руб, 6000 в Санкт-Петербург. Пенсійний фонд Російської Федерації майже 2, п'ять сотень регіональних відділень у країні. Щоб побачити, що ваші варіанти, і якщо ви маєте право на російську пенсію, прочитайте керівництво російських юристів на пенсію в Росії. Російські влади зробити його обов'язковим для оплати медичного страхування в Росії система соціального забезпечення. Це дає право кожному отримати елементарну медичну допомогу, що охоплює аварійно-рятувальних служб і є безкоштовним для всіх, що живуть в Росії. Якість охорони здоров'я в Росії є низьким порівняно з іншими розвиненими країнами і відсутні російськомовні лікарі, хоча є багато приватних клінік, що надають медичні послуги дорівнює міжнародним стандартам. Дізнатися більше про систему охорони здоров'я Російської Федерації і охорони здоров'я Російської Федерації страхування з російськими юристами, корисні керівництва. Іноземців, які відвідували Росію або залишатися на короткостроковій перспективі необхідно мати власний страховку до в'їзду в країну. Якщо ви плануєте зупинитися на тривалий термін і застосовується для тимчасової або постійної візи, іноземні громадяни зобов'язані придбати поліс медичного.

Без цього ви не отримає російську візу.

Потім експати отримують такий же доступ до охорони здоров'я, як і місцеві громадяни. Крім обов'язкового медичного страхування, існують і інші типи страхування в Росії, що росіяни повинні бути в курсі. Наприклад, бізнес страхування є основоположною, якщо ви є власником бізнесу. Політика повинна охоплювати вас автомобілів, персоналу, цивільної відповідальності разом з Будівництво і зміст страхування. Якщо ви плануєте їздити в Росію, ви зобов'язані за законом здійснювати страхування автомобіля.

Бажано також мати страховку, щоб покрити вас за заподіяння шкоди собі та іншим.

Ви повинні також розглянути будинку страховку, яка покриває вогонь, вода пошкодження, крадіжки і вандалізму, будь то оренда в Москві або купівля російська власність.

В деяких випадках, це може бути умовою для отримання російських кредитів.

В особистому страхуванні є багато страхових компаній, адаптованих до іноземців. Головна російські страхові компанії:"Ингосстрах","Росгосстрах і Ресо Гарантія. Є кілька переваг освіти в Росії, варто подивитися. Наприклад, Росія-одна з небагатьох країн, яка пропонує безкоштовне навчання для іноземних громадян. Кожен рік урядові нагороди кілька тисяч російських стипендій для міжнародних студентів, які бажають навчатися в Росії. Після народження дитини, російські дитячі посібники виплачуються за певних обставин, наприклад, для малозабезпечених сімей, дітей, народжених у той час як батько служив в якості солдата або батьки по вагітності та пологах або відпусткою по догляду за дитиною (хоча й батьки, які повертаються до роботи, можуть одержувати більшу кількість до сорока відсотків від середньої заробітної плати).

Низькі доходи сімей можуть мати право на інші переваги при певних умовах.

Розмір премії буде ґрунтуватися на ваших довідок про заробітну плату за попередні три місяці. Разом з людьми на допомогу по інвалідності, ви маєте право на певні правові та медичні пільги.